Министерство труда обновит свои профессиональные стандарты для специалистов в области логистики и цепочки поставок, заменив действующие стандарты 2014 года. Приказ включает новые направления логистических работ, новые профессии, а также обновляет описание трудовых функций новых рабочих мест.
Министерство труда России разработало новый профессиональный стандарт «Специалисты по логистике (управлению цепочками поставок)», и в настоящее время проект проходит антикоррупционную экспертизу. Этот приказ заменяет документ 2014 года.
Новый стандарт распространяет свою сферу действия на специалистов новых сфер деятельности (ОКВЭД):
— 52.10 Складская и складская деятельность;
— 82.1 Административная, хозяйственная и вспомогательная деятельность по обеспечению функционирования организации;
— 82,99 Деятельность по оказанию прочих вспомогательных услуг для предприятий, не включенных в другие группировки.
Кроме того, в обновленные стандарты войдут новые направления логистической работы, новые профессии, а также обновится описание трудовых функций новой должности.
Обновление требований обусловлено изменениями, произошедшими на рынке транспортно-логистических услуг, и появлением логистических операторов уровня 3PL и выше с наиболее востребованными и развитыми возможностями, говорится в пояснительной записке.
В документе говорится, что специалисты по логистике должны управлять цепочкой поставок, включая логистические операции, анализ эффективности и надежности, складирование, таможенное управление, прогнозирование и планирование спроса, а также управление запасами. Основная цель такой деятельности – предоставление эффективных решений по доставке грузов с минимальными временными, трудовыми, материальными и финансовыми затратами.
Причиной отсутствия квалификации логистического персонала является нехватка рабочей силы данной квалификации. Авторы данного проекта отмечают, что современные технологические решения в сфере логистики требуют компетенций, которыми не обладают человеческие ресурсы, имеющиеся на рынке труда. Эксперты также отмечают нехватку учебных заведений, готовящих специалистов по рассмотрению цифровых систем и технологий управления (ИИ, IoT, RPA, беспилотные автомобили и т д.
Приняв современные профессиональные стандарты для работников логистики, разработчики установили единые требования к профессиям, способам работы и навыкам работников, кодифицировали требования к результатам и качеству труда, установили стандарты для работников логистики.Мы считаем, что можно будет создать квалификацию требования к физическим лицам. Развивайте специалистов по управлению цепочками поставок (логистику) и создайте для них образовательные стандарты.